cariere

Locații: Iași, Neamț, Vaslui, Botoșani
Tip contract: Full-time

Cerințe:

• Studii medii tehnice: liceu / școală profesională / curs de calificare în domeniul electric;
  • Experiență minimă de 1 an într-un post similar (electrician măsură);
  • Cunoașterea tehnologiei de execuție a liniilor electrice aeriene (0,4–110 kV) și în cablu subteran (0,4–20 kV), posturi de transformare (20/0,4 kV) – reprezintă un avantaj;
  • Disponibilitate pentru deplasări în locațiile unde se desfășoară lucrările;
  • Cunoștințe în domeniul electric / energetic;
  • Cunoștințe de bază privind aparatele de măsurare a energiei electrice;
  • Bună cunoaștere a legislației, standardelor și normativelor aplicabile;
  • Abilități bune de organizare și gestionare a timpului;
  • Etică profesională, responsabilitate și integritate morală;
  • Autorizație ANRE – reprezintă un avantaj;
  • Permis de conducere categoria B – obligatoriu.

Responsabilități:

• Executarea de lucrări conform fișelor tehnologice, prescripțiilor energetice, planurilor calității și procedurilor în vigoare la data respectivă (ex.: lucrări de instalații electrice, montare/demontare contoare, lucrări specifice activității care se pot desfășura la înălțime);
  • Montarea, demontarea și verificarea contoarelor de energie electrică;
  • Realizarea operațiunilor de deconectare și reconectare;
  • Executarea lucrărilor specifice activității de măsură, inclusiv lucrări la înălțime;
  • Asigurarea calității și cantității lucrărilor executate, cu respectarea termenelor stabilite;
  • Respectarea prevederilor legale și a reglementărilor din domeniul de activitate;
  • Respectarea normelor de securitate și sănătate în muncă, precum și a celor privind situațiile de urgență;
  • Participarea la instructajele periodice și la programele de perfecționare profesională;
  • Întocmirea și completarea documentației specifice, inclusiv FUE – Fișa de urmărire a execuției lucrării.

Ce îți oferim:

Pachet salarial motivant (salariu + tichete de masă + bonus de performanță);
Concediu de odihnă corelat cu vechimea în muncă;
Decontare parțială a biletului de odihnă;
Tichete cadou pentru sărbători și evenimente speciale (Paște, Crăciun, 8 Martie, 1 Iunie etc.);
Asigurare medicală privată;
Zile libere plătite pentru evenimente familiale importante;
Traininguri și cursuri de specializare în domeniu;
Mediu de lucru stabil, profesionist și logistică asigurată pentru desfășurarea activității.